§ 231 Zvýšení kvalifikace a kvalifikační dohoda
ZPzákon č. 262/2006 Sb. · Hlava II – Odborný rozvoj zaměstnanců · znění od 29. 8. 2026
Lidsky řečeno
Tento paragraf je technickým ustanovením, které definuje pojem zvyšování kvalifikace zaměstnanců pro účely zákoníku práce. Týká se všech zaměstnavatelů a jejich zaměstnanců, kteří si zvyšují vzdělání. Stanovuje základní podmínky pro to, co se za zvyšování kvalifikace považuje.
- Zvýšení kvalifikace znamená změnu její hodnoty, případně její získání nebo rozšíření.
- Za zvyšování kvalifikace se považuje studium, vzdělávání, školení nebo jiná příprava k dosažení vyššího stupně vzdělání.
- Příprava zaměstnance musí být vždy v souladu s potřebou zaměstnavatele.
- Ostatní zvláštní právní předpisy, které upravují zvyšování kvalifikace, zůstávají tímto ustanovením nedotčeny.
Pozor: Aby se jednalo o zvyšování kvalifikace podle tohoto zákona, musí být vzdělávání v souladu s potřebou zaměstnavatele.
Zjednodušené vysvětlení vzniká automaticky a nenahrazuje odbornou radu. Závazné je úřední znění níže.
Úřední znění
(1) Zvýšením kvalifikace se rozumí změna hodnoty kvalifikace; zvýšením kvalifikace je též její získání nebo rozšíření.
(2) Zvyšováním kvalifikace je studium, vzdělávání, školení, nebo jiná forma přípravy k dosažení vyššího stupně vzdělání, jestliže jsou v souladu s potřebou zaměstnavatele.
(3) Zvláštní právní předpisy upravující zvyšování kvalifikace nejsou tímto zákonem dotčeny.
Zdroj: e-Sbírka