§ 5
ZPzákon č. 262/2006 Sb. · Hlava I – Předmět úpravy a vymezení pracovněprávních vztahů · znění od 29. 8. 2026
Lidsky řečeno
Tento paragraf určuje, kdy se zákoník práce vztahuje na osoby, které vykonávají veřejnou funkci. Týká se to situací, kdy je výkon této funkce výslovně navázán na zákoník práce jiným předpisem, nebo je přímo sjednán jako pracovní poměr. Pro podnikatele to stanoví základní pravidlo pro posouzení právního vztahu u veřejných funkcí.
- Na vztahy z výkonu veřejné funkce se zákoník práce vztahuje jen tehdy, pokud to sám výslovně stanoví.
- Zákoník práce se na veřejnou funkci použije také v případě, že to stanoví zvláštní právní předpisy (jiné zákony).
- Pokud je veřejná funkce vykonávána v pracovním poměru, řídí se tento vztah zákoníkem práce.
Pozor: Je nutné vždy prověřit, zda zvláštní právní předpis pro konkrétní veřejnou funkci nepředepisuje jiná pravidla, protože podrobnosti upravuje jiné ustanovení.
Zjednodušené vysvětlení vzniká automaticky a nenahrazuje odbornou radu. Závazné je úřední znění níže.
Úřední znění
(1) Na vztahy vyplývající z výkonu veřejné funkce se tento zákon vztahuje, pokud to výslovně stanoví nebo pokud to stanoví zvláštní právní předpisy.
(2) Jestliže je veřejná funkce vykonávána v pracovním poměru, řídí se tento pracovní poměr tímto zákonem.
Zdroj: e-Sbírka