§ 345
ZPzákon č. 262/2006 Sb. · Díl 2 – Přechod výkonu práv a povinností z pracovněprávních vztahů · znění od 29. 8. 2026
Tento paragraf řeší, co se stane se zaměstnanci v případě, že se ruší organizační složka státu (například státní úřad nebo ministerstvo). Určuje, kdo přebírá práva a povinnosti vůči zaměstnancům a kdo vyřizuje jejich vzájemné nároky. Týká se výhradně státních institucí a jejich zaměstnanců, nikoli soukromých podnikatelů.
- Pokud se organizační složka státu ruší podle zvláštního zákona, musí tento zákon přesně určit, na kterou jinou složku státu přecházejí práva a povinnosti k zaměstnancům.
- Zákony rušící státní složku musí rovněž stanovit, která složka uspokojí nároky zaměstnanců nebo vůči nim uplatní pohledávky.
- Pokud o zrušení organizační složky rozhoduje její zřizovatel, přecházejí zaměstnanecká práva a povinnosti přímo na tohoto zřizovatele.
- Zřizovatel se může rozhodnout, že výkon práv a povinností vůči zaměstnancům přenese na jinou jím zřízenou složku státu.
(1) Stanoví-li zvláštní právní předpis, že organizační složka státu se ruší, stanoví tento předpis též, na kterou organizační složku státu přechází výkon práv a povinností z pracovněprávních vztahů zaměstnanců zrušené organizační složky státu a která organizační složka státu uspokojí nároky zaměstnanců zrušené organizační složky státu, popřípadě uplatní nároky vůči těmto zaměstnancům.
(2) Ruší-li se podle rozhodnutí zřizovatele organizační složka státu, přechází výkon práv a povinností z pracovněprávních vztahů ze zrušené organizační složky státu na zřizovatele, pokud zřizovatel nerozhodl, že tato práva a povinnosti bude vykonávat jiná organizační složka státu jím zřízená.